一、董事长助理

工作要求：

1.女，有助理相关经验，熟悉商场运作的人员优先；

2.五官端正，形象气质良好；

3.身高不低于165cm；

4.一经录用，待遇从优。

二、培训主管

工作要求：

1、培训岗位3年以上工作经验，吃苦耐劳。熟悉人力资源管理相关工作事项，熟练操作word、excel等办公软件；

2、身体健康，亲和力强，有良好的待人接物素质,有较强的服务意识和团队协作能力；

3、人力资源管理专业优先。

三、招商助理

岗位职责：

1.负责各商业业态的招商及谈判工作，拟定初步框架协议；

2.积极开展市场调查、分析和预测，为上级及时提供有效的招商信息；

3.收集目标客户信息，建立详实的客户档案；

4.负责统计、分析各项目招商情况，形成各类报表并定期向公司领导汇报。

工作要求：

1..工商管理、市场营销等相关业专科学历；

2.有一年以上大型卖场招商经验，有一定的客户关系网络。（有大型综合商场餐饮、娱乐业态、招商经验者优先）；

3.有较强沟通能力、谈判能力，熟练使用CAD、office等办公软件。

四、思妍丽美容师/顾问

工作要求：

1、肤质、气质佳；

2、有丰富的高端美容院spa店长工作经验，并取得过优秀的工作业绩；

3、有一套成熟的spa销售团队管理经验，有能力带领团队取得良好，并有愿望成为长期稳定合作的优秀管理人员；

4、大专以上学历优先考虑。

五、导购

工作要求：

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

4、做好所负责区域的卫生清洁工作；

5、完成上级领导交办的其他任务。